延安大学研究生院（https://yjsc.yau.edu.cn/）为考生提供考研院校信息、分数线、专业、目录,其中包括研究生专业目录查询、研究生专业代码查询等相关考研专业信息。学校拥有18个一级学科硕士学位授权点、14个硕士专业学位授权类别。
一、延安大学学位与研究生教育简介
延安大学是毛泽东同志亲自命名、中国共产党创办的第一所综合性大学；学校在历代党和国家领导人的亲切关怀下，走过了85载风雨历程，发展成为国内知名的综合性大学；现为陕西省人民政府与教育部共建大学、陕西省高水平建设大学、陕西省一本招生院校、优秀应届本科毕业生免试攻读硕士研究生资格推荐院校。
延安大学研究生教育的历史可上溯到抗日战争时期，当时的陕北公学就开办了高级研究班。1998年，经国务院学位委员会批准，学校获得了硕士学位授予权。学校现有哲学等18个一级学科硕士学位授权点，设有75个二级学科（研究方向）；有临床医学等14个硕士专业学位授权类别和59个专业领域（方向）；学科涵盖哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、医学、管理学和艺术等11个门类，形成了较为完整的学位与研究生培养体系。
学校有新城、杨家岭、萃园三个校区，占地面积2800余亩，在校硕士研究生3608人。学校拥有一支素质高、结构合理的研究生导师队伍；硕士研究生导师1660人，其中学术型研究生导师578人，专业型研究生导师1082人；特聘全国知名专家20多人，享受国务院政府特殊津贴专家2人，全国优秀教师5人，黄大年式教师团队2个；学校有20人获评"陕西省教学名师"，入选各类省级人才52人，5人入选2018-2022年教育部高等学校教学指导委员会委员，22人入选2020-2024年陕西省高等学校教学指导委员会委员。学校设有18个二级学院招生单位，11所附属医院，6个省级优势和特色学科，2个省级一流学科，1个教育部人文社科重点研究基地，1个国家旅游局红色旅游创新发展研究基地，16个省部级科研平台，6个省部级创新团队，5个院士工作站、2个社科名家工作室。学校还是全国临床医学硕士专业学位改革试点高校、教育部首批研究生课程建设试点单位。近年来，学校研究生教育的对外交流与合作日趋活跃，已与美国、韩国、日本、新加坡等国家以及香港、台湾地区的10余所大学、科研机构建立了友好合作关系；研究生教风、学风优良，2022届毕业生有25人考取博士研究生。较好的硬件条件、优秀的导师队伍和丰富的科研实践平台为学位与研究生教育的发展搭建了坚实的基础。
二、研究生院岗位职责
院长岗位职责（主管：研究生院全面工作）
院长由主管副校长兼任，对研究生院各项工作负有指导、检查、督促、管理等责任。
常务副院长岗位职责（直管：研究生院全面工作）
1.负责研究生院的总体工作；
2.协调本单位与校内各单位的工作；
3.检查、督促研究生院各项工作任务完成情况；
4.负责处理突发事件；
5.完成校领导、院长交办的各项工作。
副院长1岗位职责（分管：学位与培养管理）
1.贯彻落实国家学位与研究生教育的方针、政策；
2.负责研究生学位与培养管理以及研究生教育教学改革与培养质量工程建设；
3.负责制（修）订硕士点各学科（专业）培养方案、培养计划，组织实施研究生论文开题、中期检查、论文评审、论文答辩与优秀论文评选工作，组织督导组检查与督导培养计划的执行情况及培养质量评估；
4.负责研究生各类奖学金评选实施与审核工作；
5.负责研究生学术交流及学风建设工作；
6.负责硕士研究生指导教师的遴选、培训、考核管理及师德师风建设工作；
7.完成校、院主直管领导交办的其他工作。
副院长2岗位职责（分管：招生、学籍管理、网络管理）
1．负责研究生招生宣传、招生计划的制定工作；
2．负责研究生招生考试组织、阅卷、复试、录取和审批工作；
3．负责研究生学籍注册、异动等管理工作；
4．负责有关研究生招生、学籍管理政策文件的起草和制定工作；
5．负责研究生"三助一辅"，参与研究生奖助学金的评审工作；
6．负责研究生院办公室管理、网络运行和安全维护工作；
7．完成校、院主直管领导交办的其他工作。
副院长3岗位职责（分管：学科建设与评估）
1.贯彻落实国家学科建设与学科/学位点评估的方针、政策；
2.负责学科建设与评估有关制度文件、计划规划的起草、制定工作；
3.负责"一流学科"、博士培育学科、重点学科等的建设与管理工作；
4.负责博/硕士学位点的申报、建设、评估和验收工作；
5.负责学科、学位点的各项评估与自主调整工作；
6.负责学科带头人的考核与管理工作；
7.完成校、院主直管领导交办的其他工作。
研究生招生办公室岗位职责
1．编制研究生招生计划和目录，起草相关文件、报告；
2．负责研究生招生宣传工作，按期组织考生报名；
3.组织对参与招生工作的所有人员进行保密和纪律教育；
4．组织试卷印刷、核对、封装、收发和保密保管工作；
5．负责研究生入学初试考务组织与实施工作；
6．组织阅卷、登分、核对和上报有关统计工作；
7.组织考生复试相关工作；
8．负责拟录取名单及各类统计和发放录取通知书工作；
9.负责"三助一辅"工作的组织与实施；
10.完成校、院领导交办的其他工作。
学位管理办公室岗位职责
1.根据《中华人民共和国学位条例》，学校办学总体目标和战略规划，制定硕士学位以及同等学力人员申请硕士学位授予工作细则；
2.负责研究生论文开题、中期检查、论文盲审、答辩和学位授予等相关工作；
3.负责同等学力人员申请硕士学位资格审查、参加全国统考报名和学位授予工作；
4.指导各学院学位评定分委员会工作和研究生学位论文答辩及学位授予工作；
5.负责研究生申请学位环节各类材料的收集、整理、审核等工作；
6.负责学位评定委员会日常工作及会议组织工作；
7.负责校学位服装的使用管理工作和学位证书征订、制做、发放等管理工作；
8.负责学位授予研究生信息等的统计、上报工作；
9.负责向国家有关部门报送学位论文；
10.完成上级及主管领导交办的其他工作。
研究生培养办公室岗位职责
1.根据上级主管部门有关精神和要求，负责组织各类研究生培养工作相关规章制度的制定与落实；
2.负责组织各类研究生培养方案、教学大纲的编制，并配合有关方面予以实施；
3.负责各类公共课的教学组织和各类研究生教学质量评估、检查的组织管理工作；
4.负责组织研究生创新计划项目、教改研究项目、案例库建设项目、优秀科研成果的申报、评选和验收工作；
5.负责各类研究生奖学金的评选、奖励工作；
6.负责研究生教学管理系统的完善、维护工作；
7.负责组织开展研究生学术交流工作；
8.负责定期组织遴选和培训研究生指导教师；
9.按期完成研究生授课教师教学工作量的统计、审核等工作；
10.完成上级及主管领导交办的其他工作。
学科评估办公室岗位职责
1.参与制定并落实学校学科建设发展规划、学科建设制度、措施和办法；
2.具体组织和落实学校学科与学位点的申报、建设和验收工作；
3.组织各类博士、硕士学位授权审核申报工作；
4.组织参加上级部门开展的学科和学位点评估工作；
5.负责各级各类学科建设项目的组织申报与管理工作；
6.负责校级学科带头人、学术带头人的遴选及管理工作；
7.负责校级学科带头人、学术骨干的培育和校级重点学科培育项目的相关工作；
8.协调组织学科建设和学科、学位点评估相关的会议；
9.负责学科建设与学科评估工作档案的管理工作；
10.完成领导交办的其它工作。
学籍管理办公室岗位职责
1.负责研究生学籍管理工作，研究生学籍电子注册、毕业研究生学历电子注册和图像信息采集工作；
2.负责研究生毕业证书的电子注册及毕业资格审核；
3.负责学籍认定、学籍异动的处理；
4.负责研究生毕业材料收集整理及归档，研究生情况的统计、上报，毕业证、学位证书的审核与发放；
5.按年度整理研究生学位与培养管理工作所形成的文书档案，进行立卷和归档；
6.负责全处材料的印制、装订、分发工作；
7.负责印章、介绍信、资产管理工作；
8.负责有关文件的收发、递阅和管理归档工作及日常来信来访工作；负责单位考勤工作；
9．组织实施单位各类会议，完成日常文书立卷工作；
10.完成领导交办的其它工作。
